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congés payés

Vacances payées accordées par la loi à tout salarié ayant effectué au moins un mois de travail continu dans une même entreprise au cours d'une période de un an (du 1er juin au 31 mai) ; vacanciers eux-mêmes.

DROIT

Les accords Matignon, ont, en 1936, consacré le principe de la généralisation des congés payés aux salariés. Depuis l'ordonnance du 16 janvier 1982, tout employeur est tenu par la loi d'accorder chaque année, à chaque travailleur, un congé rémunéré d'au moins 2 jours et demi ouvrables par mois de travail accompli dans l'entreprise, soit 30 jours ouvrables pour une ancienneté de 1 an minimale. Dans le cas des jeunes travailleurs, la condition d'ancienneté n'est pas nécessaire. Des congés supplémentaires sont accordés aux mères de famille de moins de 21 ans.